Расчет среднего заработка для пособия по безработице отличается от правил расчета заработка для отпускных и пособий. Чтобы рассчитать средний заработок за последние три месяца, умножьте средний дневной заработок сотрудника за расчетный период на среднее число рабочих дней. А средний дневной заработок определяют по формуле: начисленная зарплата за три месяца / на количество отработанных дней.

- Появилась возможность выбрать при печати левого верхнего угла: В виде названия и адреса организации или В виде надписи: "Фирменный бланк или угловой штамп организации с указанием юридического адреса"

- Появилась возможность выбрать: печать период работы в виде времени начала и окончания рабочего дня или В виде даты начала и окончания работы

- Появилась возможность выбрать начисления, входящие в неоплачиваемые периоды (помимо отпуска по уходу за ребёнком). Для этого создана табличная часть в обработке. Начисления (виды расчетов) выбираются из документов ОтпускПоУходуЗаРебенком и из регистра расчета ОсновныеНачисленияРаботниковОрганизаций.
В табличной части обработки проставьте флажки напротив тех начислений, которые, как вы считаете, должны входить  в неоплачиваемые периоды. Колонка "Причина" - это то название вида расчёта, которое Вы сами можете назначить, и которое отобразится в отчёте. Например, вид расчета Оплата по среднему заработку в колонке Причина назван как Командировки.
Достаточно один раз настроить табличную часть, сохранить настройки, и в дальнейшем их использовать.